Ugler i mosen

Hvorfor virker nogle mennesker magnetiske, mens de bag kulisserne skaber splid og dræner organisationen for energi?

Vi kender alle udtrykket “ugler i mosen”. I erhvervslivet dækker det ofte over de personlighedstræk, vi ikke ser ved første øjekast. Manipulation, manglende empati og de skyggesider, der kan gemme sig bag et overbevisende ydre.

Men hvordan skelner man mellem gode ambitioner og de destruktive træk fra “The Dark Triad”?

Spot de mørke træk, før de koster dyrt. Dette foredrag tager jer med på en fascinerende tur ind i menneskesindets mørkere afkroge. Ikke for at skræmme, men for at ruste jer med de rette værktøjer.

Foredraget “Ugler i mosen” er designet til at give alle medarbejdere og ledere en fælles forståelse for de adfærdsmønstre, der kan skade et arbejdsmiljø.

Deltagerne får en letforståelig gennemgang af psykologien bag de træk, der kan føre til medarbejderflugt og dårlig trivsel. Og hvor I samtidig lærer at genkende tegnene på manipulation og uærlighed, før de udvikler sig til konflikter eller økonomisk skade.

Alt efter hvem deltagerne er, giver vi konkrete anvisninger til, hvordan I i ansættelsesprocessen spotter “Uglerne i mosen” og sikrer, at I vælger de profiler, der bygger organisationen op frem for at bryde den ned.

Selvom emnet er alvorligt, leveres foredraget i en inkluderende tone med fokus på psykologisk tryghed og forebyggelse. Det handler ikke om at mistænkeliggøre hinanden, men om at skabe en sund virksomhedskultur, hvor gennemsigtighed og integritet er i højsædet. Alle i organisationen kan deltage. Lige fra HR og ledelse til medarbejderen, der ønsker at forstå dynamikkerne på en moderne arbejdsplads.

Kontakt os for yderligere information.